Employé Commercial Bazar - Réception H/F - E.Leclerc

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Employé Commercial Bazar - Réception H/F E.Leclerc · Lisieux - 14 · CDI

Les missions du poste

Le centre E.Leclerc de LISIEUX emploie 380 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.

Les 598 adhérents exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%.

Employeurs engagés, les centres accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne , c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.


Au sein du secteur Bazar et sous la responsabilité du chef de rayon, vous assurez la réception des marchandises et la bonne tenue du rayon.

  • Réception et logistique :

    • Décharger les camions et contrôler la conformité des livraisons (quantité, état).

    • Réceptionner les marchandises sur le logiciel de gestion de stock.

    • Ranger et organiser la réserve dans le respect des règles de sécurité.

  • Mise en rayon et commerce :

    • Approvisionner les rayons bazar (bricolage, maison, textile, saisonnier, etc.).

    • Assurer l'affichage des prix, le balisage et la mise en valeur des produits.

    • Mettre en place les opérations commerciales et têtes de gondole.

  • Service client :

    • Accueillir, renseigner et orienter les clients en surface de vente.

Le profil recherché

Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs
  • Expérience : Première expérience souhaitée en grande distribution ou en logistique/magasinage.

  • Savoir-être : Rigoureux(se), dynamique, autonome et ayant le sens du travail d'équipe.

  • Savoir-faire :

    • Maîtrise des engins de manutention légers (transpalette manuel/électrique).

    • Bonne condition physique (port de charges régulier).

    • Aisance avec les outils informatiques de gestion de stock (PDA/scanners).

Compétences requises

  • Service client
  • Travail en équipe
  • Mise en rayon
  • Gestion de l'affichage des prix
  • Bonne tenue de l'espace de vente
  • Rigueur et méthode
  • Gestion des stocks
  • Tête de gondole
  • Gestion des fournisseurs
  • Chargement et déchargement de matériel
  • Manutention
  • Réception de marchandises
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